8月4日是中國玻纖(600176)小股東一直期待的日子,由于三年前重組時(shí)的資產(chǎn)標(biāo)的業(yè)績(jī)承諾存在6.4億元巨額缺口,按照約定,中國建材等大股東需向小股東以股份做補(bǔ)償。不過,從今年3月開始,中國玻纖一直以股份未解禁為由,推遲股份贈(zèng)送時(shí)間。因此,本周一即大股東持股解禁日的到來,也讓股份贈(zèng)送的日子再無推遲的理由。
承諾缺口相差6.4億
2010年重組交易時(shí),中國建材、振石集團(tuán)、珍成國際、索瑞斯特四大股東于2010年9月和2011年4月分別簽署《關(guān)于盈利補(bǔ)償?shù)膮f(xié)議書》及補(bǔ)充協(xié)議,承諾:如重組標(biāo)的巨石集團(tuán)2011年至2013年實(shí)際盈利數(shù)未能達(dá)到53928萬元、77086萬元、77086萬元,則上述四股東將按照約定的股份補(bǔ)償方式分別予以補(bǔ)償。
不過,接下來的三年間,巨石集團(tuán)業(yè)績(jī)卻與承諾值相差甚遠(yuǎn):該標(biāo)的2011年實(shí)現(xiàn)凈利潤54163萬元,小幅超過預(yù)測(cè)值。但2012年、2013年則均未完成承諾業(yè)績(jī),業(yè)績(jī)?nèi)笨诤嫌?jì)約6.4億元。其中巨石集團(tuán)2012年僅完成業(yè)績(jī)承諾52.05%;2013年完成業(yè)績(jī)承諾64.98%。
而按照承諾,中國玻纖小股東將獲得股份作為補(bǔ)償。贈(zèng)股方案顯示,各股東獲贈(zèng)股份數(shù)=無限售條件股東持股數(shù)/無限售條件股份總數(shù)×應(yīng)補(bǔ)償股份總數(shù)。各股東獲贈(zèng)股份數(shù)約為每10股獲贈(zèng)1.1060股。不足1股的零碎股份,將按照投資者零碎股份數(shù)量由大到小排序,依次登記為1股,直至送出的股數(shù)達(dá)到應(yīng)補(bǔ)償?shù)墓煞菘倲?shù)7090.71萬股。
贈(zèng)股時(shí)間遭小股東質(zhì)疑
按照小股東的訴求,2013年年報(bào)出爐后,中國建材等大股東應(yīng)向小股東轉(zhuǎn)贈(zèng)股份,但公司方面以贈(zèng)送股份未解禁為由,一直沒有實(shí)施送股方案。
“4月25日召開股東大會(huì)至今,已超過你們承諾實(shí)行贈(zèng)送補(bǔ)償股份的時(shí)間,何故?未實(shí)施送股,再對(duì)巨石集團(tuán)融資方案投票,是否有剝奪其他股東投票權(quán)之嫌?同時(shí),你們贈(zèng)送股份的股權(quán)登記日定在4月18日,放在召開股東大會(huì)之前,當(dāng)時(shí)尚未確定要送股,何來股權(quán)登記日?”由于送股遲遲未兌現(xiàn),一股東在不久前表示不滿。
公司解釋稱:“鑒于本次股份贈(zèng)送屬于無先例事項(xiàng),且上述被贈(zèng)送股份有限售條件(股份限售期至8月4日)……被贈(zèng)送股份目前為鎖定股份,且不具有表決權(quán),并不存在剝奪其他股東投票權(quán)的問題。根據(jù)協(xié)議約定,補(bǔ)償股份將贈(zèng)送給 ‘股東大會(huì)股權(quán)登記日或董事會(huì)確定的股權(quán)登記日登記在冊(cè)的其他股東’。董事會(huì)確定將送股的股權(quán)登記日定為股東大會(huì)股權(quán)登記日即4月18日,符合協(xié)議的約定。”
“股份贈(zèng)送于月底前兌現(xiàn)”
值得關(guān)注的是,本周一即8月4日,中國建材等四股東的贈(zèng)送股份實(shí)現(xiàn)解禁,小股東對(duì)贈(zèng)送股份的時(shí)間也很疑惑:“幾時(shí)送股?有誰知道的嗎?”
帶著小股東的問題,大眾證券報(bào)和財(cái)信網(wǎng)記者昨日致電中國玻纖了解情況。“公司8月4日開始辦理,9月份之前可以完成。股東不用做什么,股份會(huì)直接到各股東的證券賬戶。在今年4月18日持有公司股份的股東,股份都會(huì)正常贈(zèng)送。”證券部一負(fù)責(zé)人如是說。
昨日,公司還特意強(qiáng)調(diào),鑒于中國建材、振石集團(tuán)重組前已持有中國玻纖股票,在向其他股東贈(zèng)送需補(bǔ)償?shù)墓煞輹r(shí),中國建材、振石集團(tuán)將視同其他股東,按相應(yīng)比例享有獲贈(zèng)股份。
目前,由于重組“三年維保期”已經(jīng)用畢,有股東擔(dān)憂中國玻纖未來業(yè)績(jī)?nèi)羧詿o改觀,2014年開始股東將失去保障。對(duì)此,公司表示:“沒有任何公司會(huì)為業(yè)績(jī)做承諾,公司肯定會(huì)努力把業(yè)績(jī)做好,實(shí)現(xiàn)股東收益最大化,但影響因素較多,很難說未來業(yè)績(jī)可以達(dá)到什么樣的額度,這些很難控制。”